Detta scenario är valfritt, och ska endast användas för egen reflektion.

Johan jobbade som lagerarbetare på en elektronikbutik. En dag märkte han att hans kollega Emma kämpade med att sortera leveranser inför ett kommande inventeringsprojekt. Trots att Johan redan hade sin egen arbetsuppgift att slutföra erbjöd han sin hjälp. Tillsammans kunde de effektivisera processen, vilket ledde till att hela lagret blev färdigorganiserat i tid. 

"Jag arbetade på lagret i en elektronikbutik när jag märkte att en kollega kämpade med att hinna klart inför en stor inventering. Även om jag hade mina egna uppgifter att slutföra såg jag att situationen kunde lösas snabbare om vi samarbetade. Jag föreslog att vi delade upp arbetsmomenten baserat på våra styrkor – jag tog hand om tunga lyft och placering, medan hon fokuserade på dokumentationen. Det visade sig vara en effektiv lösning, och vi lyckades bli klara tidigare än planerat. Min chef uppskattade att jag tog initiativ och visade laganda." 

Frågor: 

1. Samarbete: Hur skulle du beskriva din roll i att stötta kollegor som har det svårt? 

1. Prioritering: Hur balanserar du mellan att hjälpa andra och att hantera dina egna arbetsuppgifter? 

1. Effekt av hjälp: Hur påverkar ett sådant samarbete både arbetsmiljön och slutresultatet? 

1. Arbetsplatskultur: Vad kan arbetsgivare göra för att uppmuntra hjälpsamhet mellan kollegor?